Trabajar en Decathlon y Koodza: consejos y ejemplos

Decathlon es una de las grandes tiendas que, a pesar de la crisis (o sobretodo por la crisis) sigue llenándose cada día; y eso es sinónimo de empleo y trabajo para la gente.

Decathlon es una de las grandes tiendas que, a pesar de la crisis (o sobretodo por la crisis) sigue llenándose cada día; y eso es sinónimo de empleo y trabajo para la gente.

Por ejemplo, Decathlon ya tiene 84 tiendas en España y 6 almacenes, como más de 11.000 empleados (en el mundo tiene 500 tiendas y casi 50.000 trabajadores), pero es que acaba de abrir tiendas en Xátiva y A Coruña, así como un almacén logístico Zaragoza, para lo que necesita hasta 300 empleados más. Y este año quieren abrir 7 nuevas tiendas. También, como es lógico, requiere que sus empleados sea gente joven y deportista, ya que deben conocer el sector donde trabajan y los clientes se identifican con ‘profesionales’ con aficiones similares a las suyas.

Para poder trabajar en Decathlon el mejor sitio para empezar a buscar en su web, donde publican las ofertas que tienen, puedes mandar tu candidatura espontánea, y conocer muchos más detalles sobre la empresa.

Pero es que no se quedan ahí: desde hace dos o tres años, han decidido lanzar una marca de bajo coste llamada Koodza, con tiendas no tan grandes como las de Decathlon, con productos sencillos y precios aún más bajos, centrándose en sólo algunos deportes más comunes (no tanta variedad como en Decathlon). En España ya lleva seis tiendas, la última en Girona, y también van requiriendo empleados, también jóvenes y deportistas. En su web puedes encontrar una descripción de los puestos más habituales y sus funciones.